AC- AdeliaCovre Consulting - Consultiria e Assessoria em Gestão de Produtos - Indústria Moveleira


"Não olhe para o ciclo de vida do produto: olhe para o ciclo de vida do mercado."(Philip Kotler)
"A inovação é o instrumento específico dos empreendedores, o processo pelo qual eles exploram a mudança como uma oportunidade para um negócio diferente ou um serviço diferente."(Peter Drucke).

domingo, 19 de junho de 2016

Os Segredos de um Layout inteligente para Marcenarias.

Todos nós sabemos que para ser possível obter vantagens competitivas em um negócio é preciso acima de tudo uma boa dose de ORGANIZAÇÂO!

Esta dose de organização diz respeito não somente a gestão financeira e gerenciamento de estoques e materiais, mas refere-se também ao bom layout de uma produção seja em uma indústria ou em uma marcenaria.

A racionalização de processos é ponto fundamental para que seja possível uma empresa, seja ela de qual tamanho for, obter vantagens competitivas e equalização de processos na industrialização.

Em sua grande maioria, os empresários desse setor de modo geral tem por hábito destinar a maioria de seus recursos primeiramente em aquisição de equipamentos e instalações físicas e não se atentam que grande parte dos custos de produção estão relacionados à materiais, pessoas e fluxo de trabalho.

A importância da distribuição física de uma empresa acaba sendo reforçada pelas consequências das decisões sempre mal fundamentadas e do custo efetivo de um re-projeto de layout.

Logo, o layout correto é essencial para a devida eficiência operacional de uma marcenaria ou indústria.

Com o mercado da atualidade em recessão, torna-se de grande importância uma empresa efetuar corretamente sua gestão financeira, comprar de maneira a não manter estoques desnecessários, evitar desperdícios, cumprir prazos de entrega e evitar retrabalhos, além de procurar diferenciar-se dos demais correntes.

No segmento, por exemplo, de móveis sob encomenda, existe uma multiplicidade de micros e pequenas marcenarias, cuja matéria prima básica é a madeira reconstituída trabalhada em conjunto com madeiras sólidas, onde seus equipamentos e suas instalações são em sua maioria deficientes sem contar o layout nada adequado a visar a facilidade em seus processos de fabricação.

Vamos ter claro antes de avançarmos neste importante assunto, que em geral os profissionais que atuam em marcenarias, estão expostos a diversos riscos para a sua integridade física e psicológica, existindo assim um elevado risco de acidentes, podendo levar ao afastamento do trabalhador por períodos de tempo consideráveis, o que, além de prejudicar o funcionário, implica em prejuízos para este tipo de empresa, em virtude de não haver mão de obra treinada para substituir o acidentado, ocasionando assim atrasos nos prazos de entrega dos produtos e ao afastamento de seus clientes.

Você deve estar se perguntando!

Como obter então o layout adequado?

O primeiro passo é ter claro qual é o estilo de móvel você  produz e qual o público que atende e pretende atender no futuro.

Para móveis produzidos em série, em indústrias de médio e grande porte, as máquinas fazem a maior parte do trabalho, assim a preocupação é maior com o fluxo das peças, para que não crie gargalo, ou seja, falte ou sobre peças para as próximas operações, como a colagem da fita de borda, furação ou corte.

Já no caso dos móveis sob medida, a preocupação maior é com o posicionamento das bancadas em relação às máquinas, pois os processos geralmente são executados pela mesma pessoa, exigindo um fluxo maior para a circulação entre as máquinas, que deve ser reduzida, evitando assim danos às peças e prejuízos não previstos.

Existem certos equipamentos em marcenarias que são indispensáveis e os equipamentos utilizados neste modelo de negocio também dependem do processo de fabricação.

Para uma marcenaria que trabalha exclusivamente com o MDF e MDP, o empresário poderá optar pela terceirização de alguns serviços como os de corte e colagem de bordos, fornecidos por algumas empresas como a Leo e a Placa Centro da Masisa.

Caso sua escolha seja pela compra de equipamentos, existem três máquinas estacionárias que poderão atender bem suas necessidades, são elas:

1. Serra Esquadrejadeira horizontal ou vertical ( Possuem diversos tamanhos de corte)

2. Coladeira de bordos manual ou automática;

3. Furadeira múltipla(Possui no mercado diversos tipos com variações de quantidade de madril e cabeçote).


Já para quem trabalha com outros tipos de madeira como o compensado ou a madeira maciça, poderá complementar a marcenaria com os seguintes equipamentos:

1. Desempenadeira

2. Lixadeira de cinta;

3. Ferramentas tais como:

4. Furadeira e Parafusadeira elétrica ou a bateria;

5. Serra tico tico;

6. Lixadeira orbital;

7. Tupia manual, entre outras.


Para atender a legislação vigente e evitar riscos aos funcionários profissionais, é importante você investir também em equipamentos de segurança e coletores de pó.

O exemplo abaixo é o mais comum para uma marcenaria, contudo eficaz em sua linguagem.


Para organizar todos esses equipamentos é importante observar o fluxo de trabalho em sua marcenaria.

Em galpões mais comuns as quais normalmente são retangulares, o mais indicado é que seja feito o corte do material no fundo do salão e que o móvel siga seu fluxo no sentido da porta ou expedição, pois desta forma será possível evitar interrupções no momento do carregamento para entregar o móvel, bem como, diminuir a movimentação destas peças dentro da marcenaria, minimizando a possibilidade de incidentes e retrabalho.

O espaço livre entre uma máquina e outra depende da interpretação de cada profissional, mas, o ideal, é que se tenha liberdade e segurança para trabalhar com as peças, tendo em mente que você trabalha com diversos tamanhos.

Tendo em vista que na maioria das marcenarias um dos principais pontos observados é a falta de organização dos recursos envolvidos na produção (homens, máquinas, ferramentas e informações), é indicado a implantação de um Programa 5S que é um conjunto de cinco conceitos simples (sensos) que, ao serem praticados, são capazes de modificar o humor, o ambiente de trabalho, a maneira de conduzir as atividades rotineiras e as atitudes.

Dentro das organizações, o programa tem como objetivo melhorar as condições de trabalho e criar o ambiente da qualidade de forma a proporcionar o trabalho em equipe, elevar a satisfação das pessoas em relação a seu trabalho e incentivar a melhoria contínua em nível pessoal e organizacional.

O conceito de 5S possui como base as cinco palavras japonesas cujas iniciais formam o nome do programa.

As palavras são Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu e Shitsuke, que migradas para o Português foram traduzidas como “sensos”, visando não descaracterizar a nomenclatura do programa.

1. SEIRI – Senso de Utilização

Significa utilizar materiais, ferramentas, equipamentos, dados, etc. com equilíbrio e bom senso. Onde é realizado o descarte ou realocação de tudo aquilo considerado dispensável para realização das atividades.

Os resultados da aplicação do Senso de Utilização são imediatamente evidenciados e você obtem:
  • Ganho de espaço
  • Facilidade de limpeza e manutenção
  • Melhor controle dos estoques
  • Redução de custos
  • Preparação do ambiente para aplicação dos demais conceitos de 5S
2. SEITON – Senso de Organização.

O senso de organização pode ser interpretado como a importância de se ter todas as coisas disponíveis de maneira que possam ser acessadas e utilizadas imediatamente.

Para isto devem-se fixar padrões e utilizar algumas ferramentas bem simples como painéis, etiquetas, estantes, etc.

Tudo deve estar bem próximo do local de uso e cada objeto deve ter seu local específico.

Os resultados de sua aplicação são:
  • Economia de tempo;
  • Facilidade na localização das ferramentas;
  • Redução de pontos inseguros.
3. SEISO – Senso de Limpeza.

A tradução para a palavra Seiketsu é limpeza.

Este senso define a importância de eliminar a sujeira, resíduos ou mesmo objetos estranhos ou desnecessários ao ambiente de trabalho.

Trata-se de manter a limpeza do piso, armários, gavetas, estantes, dentre outros.

Este senso de limpeza pode ir além do aspecto físico, abrangendo também o relacionamento pessoal onde se preserva um ambiente de trabalho onde impere a transparência, honestidade, franqueza e o respeito.

A aplicação do senso de limpeza traz como resultado:
  • Ambiente saudável e agradável;
  • Redução da possibilidade de acidentes;
  • Melhor conservação de ferramentas e equipamentos;
  • Melhoria no relacionamento interpessoal.
4. SEIKETSU – Senso de Padronização e Saúde.

O senso de padronização é traduzido na fixação de padrões de cores, formas, iluminação, localização, placas, dentre outros.

Como abrange também o conceito de saúde, é importante que sejam verificados o estado dos banheiros, refeitórios, salas de trabalho, etc. afim de que sejam identificados problemas que afetam a saúde dos colaboradores como os problemas ergonômicos, de iluminação, ventilação, etc.

Este senso tem como principal finalidade manter os 3 primeiros S’ (seleção, ordenação e limpeza) de forma que eles não se percam.

Podem-se evidenciar como principais resultados da aplicação deste conceito:
  • Facilidade de localização e identificação dos objetos e ferramentas;
  • Equilíbrio físico e mental;
  • Melhoria de áreas comuns (banheiros, refeitórios, etc);
  • Melhoria nas condições de segurança.
5. SHITSUKE – Senso de Disciplina ou Autodisciplina.

A última etapa do programa 5S é definida pelo cumprimento e comprometimento pessoal para com as etapas anteriores. Este senso é composto pelos padrões éticos e morais de cada indivíduo. Esta etapa estará sendo de fato executada quando os indivíduos passam a fazer o que precisa ser feito mesmo quando não há a vigilância geralmente feita pela chefia ou quando estendem estes conceitos para a vida pessoal demonstrando seu total envolvimento. Diante de um ambiente auto disciplinado a cerca dos princípios 5S é possível que se tenha:
  • Melhor qualidade, produtividade e segurança no trabalho;
  • Trabalho diário agradável;
  • Melhoria nas relações humanas;
  • Valorização do ser humano;
  • Cumprimento dos procedimentos operacionais e administrativos.
Obviamente que aconselho que tão implantação seja orientada por pessoa capacitada e assim ser eficaz a implantação visando trazer os resultados e gerenciamento do programa esperados.

O SEBRAE dispõem de gente treinada para isso e pode ajudá-lo caso não queira contratar um consultor independente.

Quero ressaltar aqui que cada caso é um caso e em se tratando de layout é importante que seja estudado seu fluxo produtivo de acordo com a linha de produtos as quais são produzidos em sua marcenaria.

"Gerenciamento é substituir músculos por pensamentos, folclore e superstição por conhecimento, e força por cooperação." (Peter Drucker)

Um excelente início de semana a todos!

Adélia Covre

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